8月6日下午，瑞興公司召開年中工作總結會議。會議對2021年以來公司的經營情況、工作業績和管理情況進行了梳理總結和剖析和討論，對下半年的工作進行了部署，同時對中層干部及員工開展了民主測評。

　　會上，市場開發部、生產工程技術部、綜合管理部全面總結了上半年的工作情況和存在的不足，提出了下半年的工作計劃和思路。新入公司的員工也踴躍發言，并表示將充滿信心和激情地投入到工作中去。

　　本次會議開展民主測評，針對中層以下員工十個方面工作表現進行打分，再按公司領導、部門負責人和全體員工權重系數進行綜合評定，從多角度對員工的崗位能力和工作素質做出評估，為下一步有效推進激勵機制和績效考核工作奠定了基礎。

　　最后，公司總經理范全偉作總結講話。他首先肯定了公司半年來各方面取得的長足發展和成績，指出了工作中存在的差距和不足，對當前的能源行業的發展趨勢和公司的經營整體狀況做了深刻的分析和研判。其次對公司市場開發、工程建設、精細化管理和人才儲備五個方面的工作進行了系統總結，并對下半年的工作提出了具體的要求。

　　本次會議，通過個人工作總結、經營情況分析、員工民主測評等議程，以及員工半年工作述職，全面掌握了員工的工作情況和思想動態，增進了員工之間的相互了解和信任，切實增強了團隊凝聚力。會議指出，今年國家全面啟動了“雙碳經濟”發展戰略，新能源、清潔能源產業將迎來快速發展的新階段，機遇與挑戰并存。會議號召全體員工團結協作，迎接挑戰，積極拓展新能源利用市場，全面推進生產技術、綜合管理工作不斷邁上新臺階。