為進一步客觀評定2020年度在崗職工的思想品德、工作能力等，強化“激勵約束、注重實效”的工作理念，近日，涇·漢·乾片區公司召開2020年度在崗職工述職考核大會。瑞行集團副總裁、涇·漢·乾片區總經理白超與各部門分管領導參加會議。

　　期間，各部門職工對自己2020年的工作進行總結反思，并對新一年的工作進行具體的規劃安排。其中工程管理部開展了現場CAD制圖考核，進一步激發了大家的學習興趣與創新思維能力。

　　瑞行集團副總裁、涇·漢·乾片區總經理白超對各部門后期的工作提出了新的要求，他表示，一是要統一思想行動，凝聚磅礴力量，提高了團隊協作能力，進而提升公司的管理效率；二是要立足本職崗位，扎實做好工作的基本功，補齊短板弱項，各部門加強聯動形成合力；三是要強化刻苦求知的意識，增強學習的自覺性，加快知識更新速度，優化知識結構；四是要以考核的形式強抓落實、促進發展、轉變作風、提高實效，確保全年各項任務目標如期完成；五是要把更加清晰的工作思路、更加務實的工作作風、更加創新的工作理念、更加創新的工作精神融入到各項工作中，提高每個人的責任意識、擔當意識。

　　通過本次述職考核，進一步推動了“后進敢先進、中間爭先進、先進更先進”的濃厚氛圍，有助于每個人也清醒地認識到自身工作中存在的問題并找到切實的解決辦法。