2023年4月6日，瑞行集團公司中層及以上干部述職會在集團大會議室召開。啟迪控股高級副總裁、瑞行集團總裁雷萬寧，瑞行集團副總裁黃濤、白超、楊哲，集團中層及以上干部及全體員工參會，各子公司視頻參會。會議由集團副總裁楊哲主持。

　　會上，集團中層及以上管理干部、骨干員工，清能院中層干部依序圍繞“PPC完成情況，2022年度工作總結，存在問題及改進措施，2023年度工作計劃”進行全面述職匯報。各述職人員結合自身崗位實際，既“曬成績”又“亮問題”，既“找差距”又“明方向”，盤點2022年工作清單，謀劃2023年工作思路。與會人員采用手機線上評分小程序，分別對述職人員進行評分。本次述職會之前，各子公司中層及以上干部已在所屬公司內進行了述職考評。

　　啟迪控股高級副總裁、瑞行集團總裁雷萬寧對述職會進行了點評總結，對2022年取得的成績給予了充分肯定。變革催生新希望，艱難孕育新發展。雷總圍繞“變革、調整、艱難、希望”四個關鍵詞，對2022年為期一年的管理提升進行了全面回顧。過去一年，面對疫情影響，經濟下行，能源價格上漲等不利因素，瑞行集團逆勢而上、攻堅克難，通過組織機構變革，經營理念轉變，發展戰略調整等一系列舉措，從原來的行政管理體系轉變為“以責任為中心”的責任管理體系，實現了以“績效考核”為管理抓手，結合“以市場為導向，以效益為中心”的經營理念，形成了一套適應瑞行發展現狀的經營策略，進一步推進集團向市場化轉型。

　　逆境突圍，在挑戰中開新局；激流勇進，于機遇中謀先機。2023年，面對經濟回升等利好形勢，雷總強調，集團要上下一盤棋、全員一條心、擰成一股勁，繼續堅持“以市場化為導向”的經營管理理念，進一步鞏固優化管理提升成果，持續秉持“簡單、快捷、務實、高效”的工作作風，敢于擔當、勇于作為，鼓足精氣神，拼出戰斗力，助力集團加快綜合能源發展布局，推動企業各項戰略目標的實現！

　　此次干部述職考評會，是一次盤點成績、謀劃未來的總結會，更是加壓奮進、拉滿弓弦、鉚足干勁的動員會，集團上下將以此次述職為新起點，以“闖”的精神、“創”的勁頭、“干”的作風，奮力譜寫瑞行高質量發展新篇章！